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山東銀豐硅業(yè)企業(yè)文化培訓(xùn)——職業(yè)化能力提升
更新時間: 2021-07-27 瀏覽次數(shù):
7月25號山東銀豐硅業(yè)舉辦職業(yè)化能力提升培訓(xùn),本次培訓(xùn)首先對回顧和加深員工對企業(yè)文化的認知和了解,然后就如何提高職業(yè)化能力展開培訓(xùn)。

 

第一部分是提高溝通能力,上下級的溝通、跨部門溝通、如何表揚批評下屬。溝通在工作中起著至關(guān)重要的作用,保證著有效信息的傳遞和工作的順利進行。同時在溝通中可以感知屬下的工作狀態(tài)和心態(tài),有利于管理的順利展開。

第二部分是提升問題解決能力。運用PDCA循環(huán)解決問題,利用因果分析圖法找到問題的根源所在,運用5WHY方法解決單一問題。在工作中總會有各種各樣的問題出現(xiàn),我們需要根據(jù)實際情況選擇不同的解決方法,多層次、多角度的看待問題,解決問題。

第三部分是時間管理。時間在工作中意味著效率。如何提高效率?需要計劃合理分配工作。通過此次培訓(xùn),讓我們知道了如何通過合理方法去分辨工作的重要性、如何合理的分配工作、如何合理的安排時間。
本次培訓(xùn)參與員工62人,歷時一天,在葛老師詼諧有趣的培訓(xùn)中結(jié)束,大家在緊張刺激而又充滿樂趣的培訓(xùn)中,學習到了如何提高職業(yè)能力。最終本次培訓(xùn)圓滿結(jié)束。